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浙江杭州市公安局上城区分局“年薪制”辅警招聘公告
http://www.zjgwy.org       2023-02-08      来源:上城区人民政府
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杭州市公安局上城区分局“年薪制”辅警公开招聘公告

 

因公安工作需要,根据《杭州市公安机关警务辅助人员管理规定》的文件规定,上城区公安分局面向社会公开招聘警务辅助人员,现将招聘事项公布如下:

一、招聘计划

本次共计划招聘警务辅助人员3名。

岗位类别

招聘人数

招聘条件

岗位要求

软件开发人员

1

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,遵守法律、法规,具有良好的政治素质和道德品行;

(三)男性,年满十八周岁以上,三十五(含)周岁以下(1988年2月13日以后出生),能适应公安工作三班倒;

(四)具有全日制本科(含)以上学历;

(五)具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

(六)法律、法规规定的其他条件。

(1)计算机/软件相关专业毕业;

(2)熟练掌握至少一种前端技术,如vue、css、html5、javascript等;

(3)熟练掌握至少一种编程语言,如Python、PHP、Java等;

(4)有软件开发工作经验;

(5)熟悉开发流程,有良好文档编写能力和编程风格;

(6)逻辑思路清晰,较强的创新能力,有良好的计划和执行、沟通、组织与协调能力。

网络安全人员

1

(1)熟练的使用Windows/Linux/Unix操作系统,了解HTTP协议;

(2)熟悉渗透测试的步骤、方法、流程;

(3)熟悉Web应用,掌握常见的Web漏洞入侵与防范方法或技巧(SQL注入、XSS跨站脚本、CSRF跨站伪造请求、文件上传、文件包含、命令执行);

(4)具备数据分析和数据挖掘工作能力;

(5)具备较好的文字编辑能力;

(6)网络安全服务工作一年以上从业经验者优先。

全媒体编导人员

1

(1)熟悉摄影知识、熟练使用各类摄影器材,能够独立熟练拍摄短剧、短视频、微电影、汇报片;

(2)熟练使用各类视频后期软件,有开放的剪辑思维,可以独立使用PR,AE等相关剪辑软件剪辑视频;

(3)熟练使用各类平面后期软件,具有较强的审美,可以独立使用PS、AI等相关软件制作海报、banner、手册、画册等;

(4)熟练使用直播设备,有丰富大型活动直播经验;

(5)具备良好的沟通协调能力,有自主策划相关主题视频的能力, 有丰富的剧本、分镜头脚本编写经验;

(6)有新媒体运维的工作经验,可以独自完成新媒体相关工作,具有网络爆款视频运维的能力。

同等条件下,优先招聘

(一)熟悉编程语言,程序开发,能够独立编写漏洞利用程序者;

(二)熟悉网络评估、风险评估者;

(三)擅长数据分析和数据挖掘,并能起草分析报告者;

(四)参与过信息化项目;

(五)有一年以上宣传工作经验者。

具有下列情形之一的,不予招聘:

(一)受过刑事或行政处罚以及涉嫌违法、犯罪尚未结案的;

(二)被开除公职的;

(三)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(四)国家和省规定的其他情形。

二、招聘程序

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,由考生自愿报名,并通过资格审查、笔试、面试、专业测试、体检、考察、公示、录用等程序进行。

(一)报名(资格审查)

1、网上报名

请报名者扫下方报名二维码进行报名。填报相关信息,并上传各项附件。

报名时间:2023年2月7日—2023年2月13日17:00止。

报名者须按照公布的招聘要求,如实填写如报名者提交虚假信息和材料,不符合条件要求的,取消报名资格,由此造成的后果责任自负。

2、现场报名

现场报名材料需携带原件及复印件

时间:2023年2月13日— 17日

上午9:00—11:30 下午14:00—17:30

地点:郭东园巷8号中闽大厦四楼杭州上城区人力资源开发服务公司(北门观光电梯上)。

3.报名材料

(1)《杭州市公安局上城区分局警务辅助人员招聘报名表》(附件1)

(2)本人二代身份证及正反面;

(3)户口薄户主页和本人页;

(4)报考岗位所需的学历证书;(国(境)外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;国内院校毕业须提供学信网出具的《中国高等教育学历认证报告》。无法提供者将视作不符合报名条件。)

(5)其他专业技术特长证明材料等;

(6)个人征信记录一份。

(二)测试

初审合格者进入笔试环节,时间地点另行通知。

笔试范围主要包括习近平新时代中国特色社会主义思想,时事政治相关内容及基本法律包括《人民警察法》、《刑法》、《刑事诉讼法》及《治安管理处罚法》等应知应会内容,满分100分。

理论测试通过者,由招聘单位负责对考生进行面试→专业测试→体检流程,时间地点另行通知。

(三)考察

考察由政治处具体实施,内容、标准等参照人民警察录用要求。

(四)公示

考生通过笔试、体能测试等环节,经体检结果和考察情况综合排名后,向社会公示拟聘人员名单,公示期为5个工作日。

公示期满后,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,予以聘用;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

三、合同和待遇

聘用人员与杭州市上城区安保集团有限公司签订劳务派遣合同,首期合同1年,年薪15万(含五险一金)。

四、注意事项

1、报名考生必须在规定时间参加各类考试,接受工作人员统一管理,如若缺考视当自动放弃本次招录。

2、体能测试前要进行适当锻炼,评估身体状况,有身体不适的应慎重考虑是否参加体能测试,否则所产生的一切后果由考生本人承担。

3、报名人员必须如实填报相关信息,保证提供材料真实有效,如发现弄虚作假任何阶段均取消聘用资格。

上城区公安分局咨询电话:              0571-89500656

上城区人力资源开发服务有限公司咨询电:0571-85029302

杭州市公安局上城区分局

                                2023年2月7日




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