浙江省教育考试院2022年公开招聘人员公告
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省教育考试院拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
浙江省教育考试院是浙江省高等学校招生委员会、浙江省高等教育自学考试委员会的常设办事机构，为浙江省教育厅所属公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格为副厅级。办公地点位于杭州市西湖区。主要职责是贯彻执行考试招生工作法律法规、方针政策，制定本省考试招生工作的具体措施、办法并组织实施；编制并组织落实年度高校招生生源计划，组织实施招生录取工作，指导协调各地、各高校招生工作；组织实施普通高校、成人高校、研究生招生考试、自学考试等教育考试和涉外考试；组织实施自考专业建设、考籍管理和毕业审核；承担或承接各类教育评估业务，指导基层教育评估工作等机构编制规定明确的内容。
二、招聘岗位、条件及待遇
（一）需求计划
本次公开招聘1个岗位共2人，岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表（附件1）。
（二）招聘对象
招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。
（三）资格条件
应聘人员应符合下列条件：
1.政治素质良好，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策；
2.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务，具有良好的团队合作和开拓精神；
3.具备岗位所需的学历（学位）条件；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
6.能在岗位用人时限内及时入职；
7.具备岗位所需要的其他条件。
对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书（含学历、学位认证书）的时限要求为2022年7月31日前。
对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。
（四）岗位待遇
招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1．电子邮件报名。应聘人员应于公告发布之日起至2022年8月9日期间，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘+姓名”）到专用邮箱bgs@zjzs.net，附报名表（样式见附件2）。逾期报名无效。
2．资格初审。报名结束后5个工作日内，招聘单位根据岗位招聘条件对报名人员进行资格初审。初审结果将在浙江省教育考试院网站公布，供应聘人员查询。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，资格初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现有不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，取消考核、聘用资格。
岗位资格初审符合条件的报名人数不低于计划招聘人数的5倍，否则将相应核减招聘人数直至取消有关岗位招聘计划。
3．应聘资格确认。符合组织考试条件的岗位，招聘单位确定考试有关安排，在浙江省教育考试院网站发布考试通知并发放准考证。
（二）考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，分别按40%和60%计入总成绩。
1. 笔试。具体考试安排另行通知，以浙江省教育考试院网站发布的通知为准。
笔试内容：《公文写作》和《专业综合》（不指定具体参考书目）。满分均为100分，各按50%计入笔试成绩。每科目考试时间均为2.5小时。其中《公文写作》主要考查公文处理的基本知识和写作能力，《专业综合》主要考查从事岗位工作所需的专业知识和能力素养。
笔试结果将于笔试结束后5个工作日内，在浙江省教育考试院网站公布。根据笔试成绩从高到低，按1:5的比例确定入围面试人员名单。
2.面试。面试前安排资格复审，资格复审和面试有关安排另行在浙江省教育考试院网站通知。
面试采用结构化面试，主要考查应聘人员岗位认知、综合素质和专业素养，综合评价应聘人员的工作能力以及岗位匹配度。
面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考察
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，按总成绩从高分到低分（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）等额确定体检、考察对象。
体检、考察工作参考公务员考录相关工作办法进行。体检、考察均以招聘单位认定意见为准。
（四）公示、聘用
经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理进人和聘用手续。
（五）其他
1.应聘人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格的，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。
2.拟聘用的人员必须在规定时间内报到，逾期不报到的，不再保留其聘用资格。
四、纪律与监督
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布：
1．浙江省教育考试院网站（http://www.zjzs.net，“公告栏”栏目）；
2．浙江省教育厅网站（http://jyt.zj.gov.cn/，“公告公示”栏目）；
3. 浙江省人力资源社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn/，“事业单位招聘”栏目）。
招聘过程相关信息（资格审查、笔试、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等）仅在浙江省教育考试院网站公布，请应聘者自行留意。
（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（三）应聘人员参加考试，必须严格遵守考试场所的疫情防控要求和相关安排。
（四）对招聘工作及相关信息有异议的，请在公示期内向监督机构反映，以便及时研究处理。
监督电话：0571-88008938（浙江省教育厅人事处）。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请直接向浙江省教育考试院咨询。
咨询电话：0571-88907572，88907510（余老师、梁老师）。
咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。
2022年7月27日
