绍兴市文化市场行政执法支队（绍兴市广播电视监测中心）招聘编制外工作人员公告

　　绍兴市文化市场行政执法支队（绍兴市广播电视监测中心）是绍兴市文化广电新闻出版局直属的参照公务员管理全额拨款事业单位，现根据工作需要，本着公开、公平、公正和择优的原则，拟向社会招聘编制外工作人员1名，具体事项公告如下：

　　一、招聘岗位、范围和条件

　　招聘岗位招聘人数基本要求学历及专业要求工作地点广播电视节目监听监看岗位1人。

　　1、遵纪守法，品行端正，具有良好的思想品德和职业道德，无不良嗜好；

　　2、年龄在35周岁以下；

　　3、绍兴市区户籍；

　　4、适应岗位要求的身体条件，有团队意识及协作精神，应变能力强。适应24小时四班三运工作制，建议男性；

　　5、具有一定的口头和文字表达能力。　　全日制大专及以上学历（广播电视技术类或计算机类电子信息工程类优先考虑）　　绍兴市镜湖新区文化中心内

　　二、待遇

　　1.待遇：按照绍兴市级机关事业单位编外用工工资标准相关规定执行，年收入约3.8万元（含单位缴纳五险）。

　　2.正式录用人员以劳务派遣形式工作。

　　三、报名

　　1、报名时间：公告即日起至2016年5月11日（双休日除外）。上午9：00—11：30，下午：14：30—16：30。

　　2、报名方式：报名者须提交有效身份证、户口薄、学历学位证书、个人简历、职称证书及相关工作经历证明（工作经历以劳动（聘用）合同、社保记录为准）等材料原件及复印件，一寸免冠彩色近照2张，并填写《绍兴市文化市场行政执法支队（绍兴市广播电视监测中心）公开招聘工作人员报名登记表》（附件）。

　　3、报名地点：绍兴市洋江西路530号文化中心四楼，绍兴市文化市场行政执法支队（绍兴市广播电视监测中心）办公室，联系人：严军，电话：85138003。

　　四、录用方式

　　1、资格审查、面试。根据招聘条件对报名者进行资格审查，确定面试人选。面试时间、地点另行通知。

　　招聘计划与符合报名条件人数不足1：3的，则取消本次招聘。符合资格审查条件人数较多时，将按一定比例优中择优的原则确定面试人员。

　　2、体检、考察。根据面试成绩先后顺序，按招聘岗位1:1的比例确定参加体检及政审人员。体检标准及项目参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》进行。如有体检或政审不合格的，按面试成绩的高低顺序，依次递补参加体检及政审。

　　3、公示及聘用。经体检、政审考核合格的人员，在绍兴市文化广电新闻出版局政务网站公示三天，公示期间无异议的，公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。首次签订聘用合同期限为二年，试用期2个月，试用期包括在合同期限内。试用期满，经部门考核合格的，予以正式聘用，否则取消聘用。

　　拟聘用人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有其他不符合报考资格录用条件的，取消录用资格。

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　　绍兴市文化市场行政执法支队（绍兴市广播电视监测中心）招聘编制外工作人员岗位表

　　绍兴市文化市场行政执法支队

　　绍兴市广播电视监测中心

　　2016年5月5日