3月16日，2014年舟山市各级机关公务员考录笔试顺利结束。2014年我市计划招录公务员247名，共有5个职位因无人报考或达不到开考比例被取消或核减，缴费确认人数达到5890人，虽然招录计划数和报名人数大幅下降，但是竞争更加激烈，平均考录比为24.3：1比去年上升近3个百分点，有9个职位考录比超过100:1，竞争最激烈的是市财贸工会的工作人员职位为634：1，再次刷新舟山纪录。今年我市共设置设4个考点，208个考场，实际参加考试考生5030人，共查处5起考生违纪违规行为。

　　为严肃考风考纪，中共舟山市委组织部、市人力资源社会保障局精心组织、周密安排，八项举措确保考试安全、顺利完成，缺考率、违纪率均为近年来最低。

　　一是考前召开由组织、人事、公安、无线电管理、交通、卫生、电力及考点单位等部门参加的考录工作联席会议，重点研究了考生违纪处理、交通保障、重大疫情预防、考点周围餐饮整治、恶劣天气、电力保障安全等影响考试安全的问题，明确了各单位的职责分工。

　　二是考前开展了考务骨干及监考人员培训，详细解读了考试政策、监考注意事项以及违纪违规处理等，为考试顺利完成进行打下了坚实的基础。

　　三是制定突发事件应急处置预案。充分考虑舟山实际情况，重点制定了考前恶劣天气影响通航，考试当天交通阻塞、交通安全、医疗卫生安全等方面突发事件应急处置预案，卫生部门专门安排医务人员和120救护车在考点附近待命。

　　四是为了确保试卷安全、保密，考前委托安邦护卫押运试卷，确保考试试卷在3月14日在各考点到位，防止由于恶劣天气影响正常考试，试卷实行专人24小时昼夜值班值守，监控设施全程开启，考试过程中严格遵守试卷交接、保管和运送制度，严防失密、泄密事故。

　　五是考试期间协调公安部门派交警和公安干警在每个考点巡逻，保障交通通畅、打击扰乱考试正常秩序的违法行为。协调通信、网监部门加强对网络、通信信息的监控，严厉打击各种以网络办班、出售考试试题资料等方式牟利的不法行为。协调无线电管理委员会派2辆监测车在各考点周围进行全程监控，查处利用现代通讯工具进行作弊的行为。协调交通部门到达考点的各路公交车在考试当天增加班次，为考生乘车提供便利。

　　六是在各考点张贴违纪违规处理规定等制度、悬挂宣传条幅，加大诚信参考宣传力度，营造良好环境。在考点设置各种标识牌引导考生，并且充分利用人事考试网站、电话咨询、短信提示等，及时向考生公告考试纪律、考点考场情况、考生注意事项及考试信息。

　　七是加大媒体宣传力度，在舟山日报、舟山晚报、舟山电视台、FM97等新闻媒体的显耀位置宣传报道本次公务员报名、考试等基本情况，并且提醒考生考试注意事项等相关信息，加大文明考试宣传力度，为此次公务员考试营造良好的社会舆论氛围。

　　八是今年我市考生可以就近选择笔试考点（分别为舟山本岛、岱山和嵊泗），为全省首创也是唯一的便民服务措施。由于原来岱山、嵊泗两县考点地处海岛，水上交通不便，尤其经常受到大风大雾等恶劣天气影响，就近选择考点使全市813名考生受益,占考生总数的13.8%，使考生节约费用近24万元，缺考率下降了5个百分点。