为了促进我市港航事业的发展，加强我市港航人才队伍建设，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》要求，决定面向社会公开招聘3名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

二、招聘的范围、对象和条件
报考人员除应具备《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外，还需符合以下条件：
1.舟山生源或舟山户籍（以2011年7月19日的户口所在地为准）。
2.年龄要求详见招聘计划。
3.机关事业单位在编人员不能报考。
4.相关资历等时间的计算截止至2011年7月19日，在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

三、报名办法
1．报名时间为2011年7月28日至29日，每日上午9：00至11：30,下午14：30至17：00。
2．报名地点为舟山港务大厦1701室（舟山市定海区定海港码头1号），联系电话：0580--2067397。
3.应聘人员报名时应提供以下材料：
应提供报考职位所需要的本人身份证、户口簿、学历证书、相关资格证书、相关工作经历证明（如单位证明、劳动合同、社保缴纳证明）等证件（证明）原件及复印件；符合生源地要求的还应提供入大学时原常住户口迁出（注销）记录的户口簿（或当地派出所户籍证明）原件及复印件；留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；所有应聘人员均需提供一寸彩照2张及《舟山市事业单位公开招聘工作人员报名表》（见附件）。
每位报考人员限报一个职位。报考人数应达到招聘职位计划数的3倍，如达不到规定比例，经市人力资源和社会保障局同意，可以根据实际情况确定。对报考人员在报名、资格审查等过程中，发现提供虚假材料或不符合报考条件的，取消考试资格。

四、考试时间、内容
考试形式为面试，面试内容以实践技能为主。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
面试时间、地点及面试办法另行通知。

五、体检和考察
面试结束后在面试成绩合格人员中，按照成绩从高分到低分按招聘职位计划1：1的比例确定体检、考察对象。
体检标准按照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（浙人公[2005]68号）及人力资源社会保障部、卫生部，修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉》执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
考察标准按照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行，考察结果作为本次是否聘用的依据，考察不合格者不得聘用。
如体检、考察不合格，在面试合格人员中依次递补。

六、公示及聘用
1.经考察合格人员，按职位确定拟聘用人选，并在舟山市人力资源和社会保障局网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，填写《浙江省事业单位新聘用人员登记表》,签订聘用合同，办理聘用手续。聘用对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的、2011年全日制普通高校应届毕业生不能在2011年9月30日前取得报考职位规定的学历、学位证书的，均取消聘用资格，且不再递补。
2.聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。
3.招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，切实做到客观、公平、公正。
4.本公告未尽事宜，由舟山市人力资源和社会保障局负责解释，咨询电话：2281566、2281565。

附件：舟山市事业单位公开招聘工作人员报名表

舟山市人力资源和社会保障局
二O一一年七月十九日