因审判工作需要，决定面向社会公开招聘莲都区人民法院审判保障服务中心（纯公益类事业单位）工作人员4名，主要从事法庭记录有关工作。具体事项公告如下：

一、招聘范围和对象
1.丽水市生源全日制普通高校毕业生；
2.丽水市户籍的社会人员（以2011年9月30日前的户口所在地为准）。
3.研究生毕业并具有硕士以上学位的人员，户籍不限；
4.委培生报考须征得委托培养单位同意；在编人员报考需经所在单位同意；同类别的事业单位工作人员不得报考。

二、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
2.年龄在18至35周岁（1993年9月30日至1975年9月30日期间出生）。
3.法律专业大专及以上学历。已取得法律职业资格证书的，专业不限。
4.身体健康。

三、招聘方式和程序
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：
（一）报名和资格审查。符合报名条件者填写《丽水市莲都区公开招聘事业单位工作人员报名表》（附表自行下载，在编人员需由所在单位签署意见并盖章），并携带本人身份证、户口薄或户籍证明、任职资格证书（法律职业资格证书）、毕业证书等相关证件（证明）原件和复印件及近期一寸免冠红底照片3张，于2011年10月19日—20日（上午8:30-12:00,下午14:30-17:30）到丽水市莲都区人民法院政治处报名（报名地点：丽水市括苍路123号，联系电话0578－2264133，2264167）。确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件等材料外，还需提供委托书和出示委托人、被委托人身份证原件和复印件。报名人员资格审查合格者，凭考生身份证原件到报名处领取笔试准考证（领取时间另行通知）。
报名人数不足招聘计划数3倍的，相应核减招聘计划，报名人数不足3人的不予开考。
（二）考试。实行百分制。听打测试占35%，看打测试占15%，笔试成绩占20%，面试成绩占30%汇总计算总成绩。
1.听打测试：听打满80字/分（拟现场播放材料，包括标点）得10分，否则不得分，每多打1个字加1分；每错1个百分点（四舍五入后计算）扣0.5分。本项最高得分为35分。
2.看打测试：看打满80字/分得5分，否则不得分，每多打满3个字加1分；每错1个百分点（四舍五入后计算）扣1分。本项最高分为15分。
正确率=已打对的字数÷实打总字数。
3.笔试。实行百分制，笔试科目为《申论》，满分为100分，实行闭卷考试。笔试时间、地点另行通知。
4.面试。根据前三项折合成绩（听打测试成绩+看打测试成绩+笔试成绩×20％），从高分到低分按1：3的比例确定面试对象，面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者不能列为体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。
（三）体检和考察
面试后，根据总成绩（总成绩＝听打测试成绩+看打测试成绩+笔试成绩×20％＋面试成绩×30％，计算到小数点后两位，尾数四舍五入；若总成绩相等，以笔试成绩高者排位在前）从高分到低分按1：1的比例确定体检对象，通过丽水市莲都区政府门户网站（http://www.liandu.gov.cn）向社会公示。
体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部、卫生部关于印发﹤公务员录用体检通用标准（试行）﹥的通知》（浙人公﹝2005﹞68号）、《中共浙江省委组织部、省人力资源和社会保障厅、浙江省公务员局关于调整2010年全省各级机关考试录用公务员体检项目和标准的通知》（浙人社发﹝2010﹞90号）及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，体检费用自理；报考人员如放弃体检，视作体检不合格。
体检合格者列为考察对象，考察工作参照《浙江省公务员录用考察细则（试行）》执行，由莲都区人民法院具体实施。体检、考察有不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示和聘用
根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象在莲都区政府门户网站（http://www.liandu.gov.cn）向社会公示7天。公示期满未发现问题的，按有关人事聘用规定办理相关手续。在公示期间有不同情况反映的待查清核实后再决定是否聘用。岗位聘用实行最低服务年限制度，聘用最低服务年限为3周年。
报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到，无正当理由逾期15日又不说明情况的取消聘用资格，不再递补。
本公告由莲都区人民法院、莲都区人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：莲都区人民法院0578-22641332264167
监督电话：0578-2271516
 

附：丽水市莲都区公开招聘事业单位工作人员报名表
 
 
丽水市莲都区人民法院
丽水市莲都区人力资源和社会保障局
二0一一年十月十一日