根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省水运职工培训中心决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、单位简介

　　浙江省水运职工培训中心系浙江省港航管理局直属公益二类事业单位，单位地点位于舟山市朱家尖。其主要职责是为本系统职工提供培训服务，举办各类专业培训、提供会议、疗养等服务。

　　二、招聘计划

　　本次公开招聘9个岗位共10名人员，其中专业技术岗位6人，管理岗位4人。

　　具体岗位、招聘人数和招聘条件详见招聘计划表（见附件）。

　　根据本中心目前工作安排，本次招聘的人员近几年在杭州上班。

　　三、招聘程序和方法

　　本次公开招聘报名和笔试工作委托浙江省人事考试办公室组织实施，其他环节工作由招聘单位自行组织。

　　（一）信息发布平台

　　1、浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）；

　　2、浙江人事考试网（http://www.zjks.com）；

　　3、浙江交通网（http://www.zjt.gov.cn，“综合信息/通告栏”）；

　　其中，浙江人事考试网为笔试相关信息发布平台，浙江交通网站为其他相关信息发布平台。

　　（二）报名与资格审查

　　本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。

　　1、网上报名。时间：2012年4月1日9:00至4月9日16:00。报考人员在浙江人事考试网报名。每位报名者限报一个岗位，不能在2012年6月30日前正式取得相应岗位规定的学历、学位等证书的，不能报考。

　　2、资格初审。时间：2012年4月1日至4月10日，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。

　　3、网上缴费。时间：2012年4月2日9:00至4月11日24:00，资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的，视作放弃报名资格。已缴费人员在2012年4月19日至4月21日上网下载打印准考证。

　　4、同一岗位符合条件的报考人数不得低于招聘岗位人数的3倍，不到规定比例的，取消本岗位招聘考试，告知报名人员，并退还报名费用。

　　（三）考试

　　考试采用笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分，并各占总成绩的50%。

　　1、笔试

　　笔试地点：杭州市内，具体地点以准考证为准。

　　笔试时间及科目：2012年4月22日（分上、下午进行）。

　　上午09:00—11:30 《综合基础知识》

　　下午14:00—15:30 《职业能力倾向测验》

　　笔试成绩可在2012年5月7日后通过浙江人事考试网查询。

　　笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按照岗位招聘人数1:5的比例确定参加面试人员名单。

　　2、面试

　　入围面试人员名单、面试时间、地点以及资格复审相关安排，在笔试成绩公布后一周内在浙江交通网站公布。

　　面试采用结构化面试方式，考查内容为对岗位认知程度、胜任力和综合素质等。

　　面试结束次日，在指定网站公布面试结果和入围体检人员名单。各岗位入围体检环节人数按1:1比例确定。

　　面试最低合格分数为60分，不合格者不能进入下一环节。

　　（四）体检与考核

　　体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。

　　考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

　　体检和考核环节中如有不合格者，在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。

　　（六）拟聘用人员公示

　　经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后一周内在指定网站公示。公示时间不少于7天。

　　公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定程序办理进人和聘用手续。

　　四、相关事项说明

　　1、应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向浙江省港航管理局人事处或省人力社保厅事业单位人事管理处反映，以便及时纠正。

　　2、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》（见浙人社发〔2011〕79号文件附件10）执行。

　　3、对工作经历的认定，以应聘人员与相关单位正式签订的劳动（聘用）合同或相关证明材料为准，一般由招聘单位在对拟聘人员考核时进行核实。工作经历时间计算到2012年4月9日。

　　五、联系方式

　　联系地址：浙江省杭州市湖墅北路86号（邮编：310011）

　　联系电话：0571-88909367、88909333（联系人：俞老师、涂老师）。

　　附件：浙江省水运职工培训中心招聘计划表

　　浙江省水运职工培训中心

　　二○一二年三月十四日